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    科大要聞

    【聚焦學科專業調整】機電學院啟動院屬學術機構設置及管理機制改革暨“創建特色學院工程”

    校長姚書志等出席并講話
    2016-04-14 15:03 文/新聞辦 杜楊 圖/宇文翔 點擊:[]

    按:學科專業結構暨學院調整是提升我校整體學科水平、迎接教育部第四輪學科評估、夯實 “一流大學、一流學科、一流學院、一流專業”建設基礎,落實學校“十三五”規劃的重要決策部署。為在全校營造“以學科建設為龍頭”的濃厚氛圍,根據學校黨政工作指示,開設【聚焦學科專業調整】專欄,集中報道全校凝心聚力、顧全大局、奮發有為,以擔當意識和主人翁精神,全力推動學科建設,促進深化改革的行動和風采。

    為落實國家高等教育改革與發展的戰略部署及我校“十三五”規劃,機電工程學院結合自身辦學定位及發展實際,于4月13日舉行院屬學術機構設置及管理機制改革暨“創建特色學院工程”啟動會議,標志著正式走上創建特色學院之路。校長姚書志、副校長馬建中出席會議并講話。學院班子成員,一級學科帶頭人、教授、現任教研室(實驗室、中心、辦公室)正副主任,擬新任學系、教研室正副主任參加了會議。會議由機電學院院長葛正浩主持。

    姚書志在講話中首先結合高等教育發展新形勢和機電學院辦學歷史,深入分析了學院目前面臨的形勢、存在的主要問題及其產生根源,并指明學院今后的辦學方向——“機電學院要辦好,就要辦成人才培養、科學研究、社會服務三種職能貫通起來且形成優勢的學院”。姚書志又指出,在我校學科專業結構暨學院調整工作進入全面實施階段之際,機電學院啟動深化內部體制機制的綜合改革,必將對全校創新辦學管理體制、提升整體學科水平、落實“十三五”規劃產生積極的影響和示范作用。主要體現在三個方面,一是速度快,機電學院新一屆班子上任僅兩周零一天,就拿出了學院的改革實施方案,意愿迫切,行動迅速;二是突破口選得準,將體制機制改革和創建特色學院作為突破口,符合實際,切中要害;三是改革力度大,涉及管理體制機制、學科建設、科研、師資隊伍、人才培養等方面,與全院教職員工的切身利益息息相關,事事攸關。姚書志強調指出,機電學院目前與學校一樣,面臨著“前甩后追”的處境,我們一定要迎難而上,緊緊抓住兩個關鍵點來破解當前的發展難題。一是要在深化改革上下大功夫,爭取各方支持配合,集中力量擰成一股繩,不管今年工作任務有多繁重,都要推動改革不斷向縱深發展;二是要加大引進人才尤其是高水平人才的力度,要按照“破人才瓶頸,全校是一盤棋”的戰略布局,積極響應學校財政全力向引進高水平人才傾斜、大幅壓縮辦公經費的政策,搶抓機遇,努力爭取更多的配套支持,真正實現引進高水平人才工作的突破。

    馬建中表示,機電學院此次深化綜合改革體現出分析問題到位、目標明確、措施得當、符合實際等鮮明特點,較好地貫徹落實學校“學科建設為龍頭”的理念。并建議學院要注重處理好當前工作與長期發展、科學研究與人才培養、改革創新與彰顯優勢等三個方面的關系,希望全院教職員工在新一屆學院班子的率領下,向特色更鮮明、優勢更突出、水平更高端的學院邁進。

    機械工程一級學科帶頭人曹巨江教授在發言中表態,堅決支持學院的深化改革工作,并將積極投身各項工作任務中去,為學院建成特色強院做出應有的貢獻。同時就凝練學科方向、教師聚團搞科研等方面提出了意見和建議。

    學院黨委書記夏祥林宣布《機電工程學院院屬學術機構設置及管理機制改革實施方案》,副院長楊立軍介紹《機電工程學院“創建特色學院工程”實施方案》。院長葛正浩就上述實施方案進行了說明。

    據悉,機電學院此次改革堅持問題導向,以特色人才培養求生存,以特色學科建設求發展,以體制、機制創新及人才隊伍建設為抓手,通過實施管理體制創新、特色學科建設、特色專業建設、人才培養模式等方面綜合改革,為建成特色強院而努力奮斗。
    視頻新聞:機電學院啟動院屬學術機構設置及管理機制改革暨“創建特色學院工程”-新聞網
    http://news.www.coolzuche.com/info/1047/27824.htm

    (核稿:崔楠 編輯:雷超)

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